Πρόσφατα Άρθρα Διαβάστε τις τελευταίες αναρτήσεις μας

Ο Σύλλογος «Κ.Ε.Φ.Ι.» Αθηνών διοργανώνει Ημερίδα για τον Καρκίνο Τραχήλου Μήτρας στη ΛΑΕΔ (ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ)

Ο Σύλλογος Καρκινοπαθών - Εθελοντών - Φίλων - Ιατρών «Κ.Ε.Φ.Ι.» Αθηνών συμπλήρωσε 12 Χρόνια Ζωής & Δράσης στην παροχή ψυχοκοινωνικής στήριξης στους ασθενείς με καρκίνο και τα μέλη των οικογενειών τους, δικαιώνοντας το όραμά μας για μια κουλτούρα ανθρωποκεντρική, μακριά από μιζέρια και σκοταδισμό, με επίκεντρο τον ασθενή και τους δικούς του ανθρώπους.

Σε συνέχεια των δράσεων του Συλλόγου μας με μέγιστο στόχο την ανάγκη ενημέρωσης του Ελληνικού κοινού για τις εξελίξεις & θεραπείες αναφορικά με την ασθένεια του καρκίνου, ο Σύλλογος Καρκινοπαθών – Εθελοντών – Φίλων – Ιατρών «Κ.Ε.Φ.Ι.» Αθηνών διοργανώνει Επιστημονική Ημερίδα με θέμα: «Καρκίνος Τραχήλου Μήτρας – Εμβόλια», την Τετάρτη 25 Ιανουαρίου 2017 και ώρα 17:00-21:00, στη Λέσχη Αξιωματικών Ενόπλων Δυνάμεων (Ρηγίλλης 1, Αθήνα).

Είσοδος Ελεύθερη

Κάντε κλικ στην παρακάτω φωτό για μεγέθυνση:

Έκτακτες Κρίσεις-Προαγωγές Κατωτέρων Αξκων Ο-Σ Σ.Ξ. (ΕΔΥΕΘΑ-ΑΔΑ: 65ΘΑ6-Μ9Ι)


1. Σας κοινοποιούμε, το από 21-11-2016 ΠΔ «Κύρωση Πινάκων Εκτάκτων Κρίσεων και Προαγωγές Κατωτέρων Αξιωματικών Όπλων και Σωμάτων Στρατού Ξηράς», που δημοσιεύθηκε στο με αριθμό 1226/2-12-2016 ΦΕΚ (τΓ΄) και...

Διαβάστε αναλυτικά την σχετική εγκύκλιο:

Ανακοινώθηκαν εκλογές στην Γενική Συνέλευση της Ε.Σ.ΠΕ.Ε.Ρ


Με απόλυτη επιτυχία, στέφθηκε η εκδήλωση της Ένωσης Στρατιωτικών Περιφερειακής Ενότητας Ρόδου με θέμα «ΕΚΤΑΚΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ» το Σάββατο, 03 Δεκεμβρίου 2016 στο Επιμελητήριο Δωδεκανήσου στη Ρόδο.

Η εκδήλωση είχε ως κεντρικό στόχο την ενημέρωση των Συναδέλφων Στρατιωτικών γύρω από τα τρέχοντα θέματα της επικαιρότητας, την παρουσίαση δράσεων της Ε.Σ.ΠΕ.Ε.Ρ., την απόφαση Ίδρυσης της και την νομική υπόσταση αυτής και τις διαδικασίες για τις αρχαιρεσίες που πρέπει να γίνουν για την ανάδειξη Διοικητικού Συμβουλίου, Εξελεγκτικής Επιτροπής και Αντιπροσώπων στην Π.Ο.Ε.Σ.

Στην εκδήλωση παρ' ευρέθην και μας τίμησαν με την παρουσία τους, ο Πρόεδρος της Ένωσης Αστυνομικών Υπαλλήλων ν. Δωδεκανήσου κ. Εμμανουήλ Ανδρουλάκης, ο Πρόεδρος της Ένωσης Υπαλλήλων Πυροσβεστικού Σώματος ν. Δωδεκανήσου κ Ιωάννης Χατζηκυριάκος και ο Πρόεδρος της Ένωσης Προσωπικού Λιμενικού Σώματος ν. Δωδεκανήσου κ. Ευστάθιος Σαμαράς, επίσης έλαβε μέρος μέσω Skype ο Γεν. Γραμματέας της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ενώσεων Στρατιωτικών (ΠΟΕΣ) και Πρόεδρος της Ένωσης Στρατιωτικών Περιφέρειας Αττικής (Ε.Σ.ΠΕ.Α.), Λγος (ΠΒ) Χρίστος Μαστρογιαννάκης.




Στην εναρκτήρια ομιλία του ο Πρόεδρος της Προσωρινής Διοικούσας Επιτροπής, κ. Αθανάσιος Μακρής, αφού καλωσόρισε τους Συναδέλφους Στρατιωτικούς και απεύθυνε τον ευχαριστήριο χαιρετισμό στους προσκεκλημένους, αναφέρθηκε στην μεγάλη απήχηση και συλλογή υπογραφών των ιδρυτικών μελών που ξεπέρασε κάθε προσδοκία, ανέλυσε εκτενώς τις αρχές και σκοπούς ίδρυσης της Ενώσεως, την ήδη προσέγγιση με πολλούς τοπικούς παράγοντες καθώς και τις επισκέψεις και εντυπώσεις από την γνωριμία με τους Συναδέλφους στα Μικρονήσια, επισήμανε επίσης στο ακροατήριο, την επιστολή συνάντησης που έχει επιχειρήσει η Προσωρινή Διοικούσα Επιτροπή με τον Ανώτατο Διοικητή Φρουράς και όπου ευελπιστεί να γίνει στον μέλλον δεκτή.


Ο Πρόεδρος της Ένωσης Αστυνομικών Υπαλλήλων Δωδεκανήσου κ. Εμμανουήλ Ανδρουλάκης, ο Πρόεδρος της Ένωσης Υπαλλήλων Πυροσβεστικού Σώματος ν. Δωδεκανήσου κ Ιωάννης Χατζηκυριάκος και ο Πρόεδρος της Ένωσης Προσωπικού Λιμενικού Σώματος Ν. Δωδεκανήσου κ. Ευστάθιος Σαμαράς ευχαρίστησαν την Διοικούσα Επιτροπή για την πρόσκληση καθώς είναι ιδιαίτερη τιμή για αυτούς που παρευρέθηκαν στην εκδήλωση, τονίστηκε ότι θα είναι αρωγοί στις προσπάθειες της ενώσεως με οποιονδήποτε τρόπο χρειαστεί για την επίτευξη των σκοπών της με απόλυτη επιτυχία, ανέδειξαν τα κοινά προβλήματα που έχουμε ως ένστολοι πολίτες και ότι ο ρόλος των σωματείων είναι να συνδράμει μέσα από την συλλογικότητα για να αναδεικνύονται και να επιλύονται τα όποια προβλήματα του προσωπικού.

Το ενδιαφέρον της εκδήλωσης κορυφώθηκε στην ομιλία του Γεν. Γραμματέα της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Ενώσεων Στρατιωτικών (ΠΟΕΣ) και Προέδρου της Ένωσης Στρατιωτικών Περιφέρειας Αττικής (Ε.Σ.ΠΕ.Α.), Λγο (ΠΒ) Χρίστου Μαστρογιαννάκη μέσω skype, διάρκειας 75΄λεπτων οπού απεύθυνε τον ευχαριστήριο χαιρετισμό και χαιρέτησε την διοικούσα επιτροπή για την άψογη διοργάνωση, ο κ. Μαστρογιαννάκης τοποθετήθηκε αναλυτικώς σε όλα τα θέματα που αφορούν το προσωπικό και απάντησε σε πλήθος ερωτήσεων κατά τη συζήτηση με το πάνελ.


Η Προσωρινή Διοικούσα Επιτροπή της Ε.Σ.ΠΕ.Ε.Ρ γνωστοποιεί στα μέλη της και συναδέλφους ότι, από την παρούσα Έκτακτη Γενική Συνέλευση εκλέχθηκε και ορίσθηκε σύμφωνα με τις διατάξεις που ορίζει το εγκεκριμένο καταστατικό από το Ειρηνοδικείο Ρόδου με την απόφαση υπ' αρίθμ: 189/2016, η τριμελής Εφορευτική Επιτροπή που αποτελείται από τους, Επ.Οπ Λχια (ΤΘ) Γιαπιτζόγλου Γεώργιο, Επ.Οπ Λχια (ΠΖ) Γαλάνη Κωνσταντίνο και Επ.Οπ Λχια (ΠΒ) Κουκουμάτη Δημήτριο και αποφασίστηκε:

α) Η καταληκτική ημερομηνία δήλωσης των υποψηφιοτήτων για την ανάδειξη του ΔΣ, της Εξελεγκτικής Επιτροπής και των αντιπροσώπων για το Πανελλήνιο Συνέδριο των αντιπροσώπων της Π.Ο.Ε.Σ.

β) Η ημερομηνία και τόπος διεξαγωγής εκλογών.

Με νεότερη ανακοίνωση που θα εκδώσει η Εφορευτική Επιτροπή στις επόμενες ημέρες, θα ενημερωθείτε για όλες τις διαδικαστικές πράξεις για τις αρχαιρεσίες που θα πραγματοποιηθούν.




Η Προσωρινή Διοικούσα Επιτροπή, εύχεται καλό έργο στην Εφορευτική Επιτροπή και ευχαριστεί θερμά, όλους τους Συναδέλφους που τίμησαν με την παρουσία τους, την εκδήλωση. Επίσης ευχαριστεί θερμά, τον Γεν. Γραμματέα της Π.Ο.Ε.Σ. και Πρόεδρο της Ε.Σ.ΠΕ.Α. κ. Χρίστο Μαστρογιαννάκη για την παρέμβαση του μέσω skype, όπου δέχθηκε και απάντησε σε πλήθος ερωτημάτων από τους Συναδέλφους. Τους Προέδρους, της Ε.ΑΣ.Υ. ν. Δωδεκανήσου κ. Εμμανουήλ Ανδρουλάκη, της Ε.Υ.Π.Σ. ν. Δωδεκανήσου κ. Ιωάννη Χατζηκυριάκο και της Ε.Π.Λ.Σ. ν. Δωδεκανήσου κ. Ευστάθιο Σαμαρά, που χαιρέτισαν την εκδήλωση και μας έδωσαν πολύτιμες και χρήσιμες συμβουλές μέσα από την δική τους εμπειρία και λειτουργία των σωματείων τους. Τέλος, ευχαριστεί θερμότατα τον Πρόεδρο του Επιμελητηρίου Δωδεκανήσου κ. Ιωάννη Πάππου, για την άμεση ανταπόκριση στο αίτημα μας για την χορήγηση της Αιθούσης του Επιμελητηρίου.

(espeerodou.blogspot.gr)

Γιατί πρέπει να επιβραβεύεται ο αστυνομικός: Ποιοι παράγοντες επηρεάζουν την αποδοτικότητά του; Ο ρόλος της Ηγεσίας!


Του Νικολάου Αθ. Μπλάνη Αντιστράτηγου Αστυνομίας ε.α.

1. Από μια σειρά πειραμάτων που έγιναν, με την καθοδήγηση του καθηγητή Elton Mayo, διαπιστώθηκε ότι ο εργαζόμενος δεν είναι ο «οικονομικός άνθρωπος» για τον οποίο το μοναδικό κίνητρο είναι ο μισθός, αλλά είναι ανθρώπινο ον και έχει ανάγκες, επιθυμίες και αισθήματα, που επηρεάζουν την παραγωγικότητά του.

2. Ο ψυχολόγος καθηγητής Abraham Maslow ανέπτυξε μια θεωρία, σύμφωνα με την οποία, η διάθεση των εργαζομένων (motivation) είναι μια συνεχής διαδικασία με την οποία ο εργαζόμενος προσπαθεί να ικανοποιήσει διαδοχικά ορισμένες ανάγκες (όπως ανάγκη αυτoδραστηριοποίησης, εκτίμησης (γοήτρου), συμπαθείας, ασφαλείας, ύπαρξης). Οι ανάγκες αυτές είναι αλληλένδετες σε μια ιεραρχία επικράτησης. Αυτό σημαίνει ότι ο επικρατέστερος σκοπός, δηλαδή η ανάγκη, θα μονοπωλήσει τα συναισθήματα του ατόμου και θα τείνει να οργανώσει τις διάφορες δυνατότητες-ικανότητες του εργαζομένου για την εκπλήρωσή του. Η ιεράρχηση των αναγκών από τον Maslow αποτελεί ουσιαστικά ιεράρχηση των κινήτρων που υποκινούν και κατευθύνουν την ανθρώπινη συμπεριφορά για την πραγματοποίηση ορισμένων στόχων. Τα διοικητικά στελέχη, πρέπει να γνωρίζουν πως συμπεριφέρονται οι διοικούμενοι, για να είναι σε θέση να καθορίζουν και στη συνέχεια να προγραμματίζουν και οργανώνουν τη δράση τους στα πλαίσια ενός μακροπρόθεσμου σχεδιασμού.

3. Η πεποίθηση ότι τα μόνα κίνητρα που βοηθούν στην υποκίνηση (παρώθηση) είναι τα χρηματικά, στην εποχή μας, αποδεικνύεται λανθασμένη. Τα κίνητρα εξαρτώνται από τη γνώση της προσωπικότητας των ανθρώπων και την αναζήτηση των πραγμάτων-συνθηκών που αποτελούν πραγματικά κίνητρα γι΄αυτούς. Έτσι, μπορούμε να διακρίνουμε μια ομάδα συνθηκών που δεν βρίσκονται μέσα στην εργασία. Αυτές οι εξωτερικές συνθήκες, όταν απουσιάζουν, οδηγούν σε δυσαρέσκεια τους υπαλλήλους. Ο Herzberg ονόμασε αυτή την κατηγορία των αναγκών «παράγοντες υγιεινής», επειδή αναφέρονται στο περιβάλλον των εργαζομένων και η ικανοποίησή τους αποβλέπει στην ελαχιστοποίηση της δυσαρέσκειας από την εργασία. Οι παράγοντες αυτοί σχετίζονται με το αντικείμενο της εργασίας. Οι παραπάνω παράγοντες δεν επιφέρουν αύξηση της παραγωγικότητας, αλλά προλαμβάνουν και παρεμποδίζουν τη μείωση της απόδοσης των εργαζομένων.

4. Εκτός από τους ανωτέρω παράγοντες υπάρχει και μια ομάδα από συνθήκες που είναι εσωτερικές στην εργασία και ενισχύουν την παρώθηση έχοντας σαν αποτέλεσμα την καλή επίδοση στην εργασία. Τις συνθήκες αυτές που σχετίζονται με το περιεχόμενο της εργασίας, ο Herzberg, ονόμασε «παράγοντες ικανοποίησης» και σ΄αυτούς συμπεριλαμβάνονται η επιτυχία, η αναγνώριση, η εργασία αυτή καθ΄εαυτή, η υπευθυνότητα, η εξέλιξη (πρόοδος) και η προσωπική ανάπτυξη και εξέλιξη. Η θεωρία των δύο παραγόντων του Herzberg χρησιμεύει ως πλαίσιο για την αναμόρφωση της εργασίας και έχει ως σκοπό την αύξηση της ικανοποίησης του ατόμου από την εργασία του και παράλληλα την αύξηση της παραγωγικότητάς του. Συμπερασματικά, αν ο μάνατζερ γνωρίζει τις ανάγκες (Θεωρία Maslow) των ατόμων, τότε μπορεί να προσδιορίσει τους σκοπούς (Θεωρία Herzberg), με τη βοήθεια των οποίων μπορούν να υποκινηθούν τα ενδιαφερόμενα άτομα.

5. Οι άνθρωποι αλλάζουν τη συμπεριφορά τους, μόνο όταν πειστούν ότι αυτή η αλλαγή έχει αξία για τους ίδιους. Δεν μπορούμε να αλλάξουμε τις βαθύτερες πεποιθήσεις, τις προκαταλήψεις ή τα αίτια συμπεριφοράς κάποιων ανθρώπων, αλλά μόνον την εξωτερική τους συμπεριφορά. Αυτό επιτυγχάνεται καλύτερα ανταμείβοντας τη σωστή συμπεριφορά, δηλαδή ενισχύοντάς την, παρά προσπαθώντας να αλλάξουμε τη λανθασμένη.

6. Σήμερα, από παρατηρήσεις, ιδίως στον ιδιωτικό τομέα, συμβαίνει το αντίθετο. Οι περισσότεροι εργαζόμενοι στο 80% του χρόνου τους κάνουν σωστά τη δουλειά τους. Σε αντίθετη περίπτωση χάνουν τη δουλειά τους. Το παράδοξο είναι ότι οι προϊστάμενοί τους συγκεντρώνουν την προσοχή τους στο 20% του χρόνου των εργαζομένων, δηλαδή εκεί που πιστεύουν ότι αυτοί υπολειτουργούν, δηλαδή λειτουργούν κάτω από τα αποδεκτά όρια. Ενεργώντας με αυτό τον τρόπο, δεν επαινούν ποτέ την καλή απόδοση, ενώ αντίθετα, αναζητούν ευκαιρίες για να επιπλήξουν τη μέτρια ή κακή απόδοση. Αυτό έχει ως συνέπεια να αποθαρρύνεται ο εργαζόμενος και να συνειδητοποιεί ότι ακόμη και αν βελτιώσει την καλή του απόδοση δεν έχει να ωφεληθεί τίποτε, αντίθετα, με την κακή απόδοση ίσως κάποιος ασχοληθεί μαζί του. Διαφαίνεται λοιπόν ότι, αυτός ο τρόπος ενέργειας της Διοίκησης-Ηγεσίας έναντι των υφισταμένων, είναι λανθασμένος και καταγράφεται σαν ένα από τα πιο σοβαρά αντικίνητρα.

7. Στα πλαίσια λοιπόν της άσκησης της αστυνομικής εξουσίας και με στόχο την ικανοποίηση του προσωπικού και την αύξηση της αποδοτικότητας και παραγωγικότητας προβλέπεται από τις διατάξεις του π.δ.622/1995 η ηθική επιβράβευση του αστυνομικού που επιδεικνύει εξαίρετη υπηρεσιακή δραστηριότητα ή προσπάθεια που υπερβαίνει σημαντικά το καλώς εννοούμενο υπηρεσιακό καθήκον του.

8. Η έννοια της ηθικής αμοιβής-επιβράβευσης όμως δεν πρέπει να εξαντλείται στην τυπική-γραφειοκρατική διαδικασία απονομής του επαίνου, αλλά θα πρέπει να είναι πιο ουσιαστική με την διαπροσωπική επικοινωνία των Προϊσταμένων και της Ηγεσίας, ώστε ο άξιος επιβράβευσης αστυνομικός να ακούσει από τα χείλη τους τα συγχαρητήρια, τους επαίνους και τα «μπράβο».

Καμμένος: Πολύτεκνες οικογένειες ανέργων στα ακριτικά νησιά


Στόχος του υπουργού Άμυνας Π. Καμμένου για την προάσπιση της εθνικής μας κυριαρχίας

Το υπουργείο Άμυνας θα καλύπτει τα έξοδα διαμονής, διατροφής και διαβίωσης σε δύο πολύτεκνες οικογένειες ανέργων, με μοναδική υποχρέωσή τους να εγκατασταθούν στην ακριτική νησίδα Ερεικούσα, που ανήκει στο σύμπλεγμα των Διαπόντιων νησιών, το οποίο βρίσκεται στη μέση της Αδριατικής, μεταξύ Κέρκυρας και Ιταλίας.

Την εξαγγελία αυτή έκανε ο υπουργός Άμυνας Πάνος Καμμένος, που επισκέφθηκε την Ερεικούσα, το Μαθράκι και τους Οθωνούς (σ.σ.: Τα νησιά που αποτελούν το σύμπλεγμα των Διαπόντιων), συνοδευόμενος από τον Αρχηγό ΓΕΣ, αντιστράτηγο Β. Τελλίδη και έχει ιδιαίτερη σημασία αφού δικαιώματα για υφαλοκρηπίδα, χωρικά ύδατα κ.λπ. έχουν μόνο τα νησιά που κατοικούνται. Κατά συνέπεια, ο σχεδιασμός του υπουργού Άμυνας βρίσκεται σε απόλυτα σωστή κατεύθυνση και θωρακίζει διαχρονικά τη χώρα μας, ιδιαίτερα αυτήν την περίοδο που ολοένα εγείρονται διάφορες περίεργες διεκδικήσεις από τον Ερντογάν.

Ο Π. Καμμένος προχώρησε στην εξαγγελία αυτή, συγκινημένος, όταν συνομίλησε με τον μοναδικό μαθητή του Δημοτικού Σχολείου Ερεικούσας, τον Λέοντα.


Όπως είπε, σκέφτηκε αυτήν τη λύση για να έχει συμμαθητές ο Λέων αλλά και για να τονωθούν οι ακριτικοί πληθυσμοί. Για τον λόγο αυτό θα αποσπαστεί αμέσως και γιατρός για να υπάρχει μόνιμα πρωτοβάθμια περίθαλψη σ’ όλα τα νησιά.

Όπως τόνισε ο υπουργός Άμυνας, «η εγκατάσταση οικογενειών ανέργων στα ακριτικά νησιά θα γίνει στο πλαίσιο πιλοτικού προγράμματος που επεξεργάζεται το υπουργείο». «Με το πρόγραμμα αυτό», υπογράμμισε, «θα δώσουμε ένα κίνητρο ζωής μέσα σε αυτήν την οικονομική κρίση, που έχει θύματα πολλές οικογένειες. Για να δουν ότι υπάρχει και μια άλλη Ελλάδα, που δεν είναι η Ελλάδα των μεγάλων πόλεων και της ανεργίας, αλλά η Ελλάδα που μπορεί και χαμογελάει ακόμα».

«Στόχος», όπως είπε, «είναι να δημιουργηθούν ξανά συνθήκες ανάπτυξης στα νησιά και όχι μόνο τους καλοκαιρινούς μήνες. Τα νησιά μας δεν είναι μόνο θέρετρα, είναι και τόποι όπου υψώνεται η ελληνική σημαία και προστατεύεται η εθνική κυριαρχία. Θέλω να πω ότι ο ίδιος ο πρωθυπουργός, ο οποίος γνωρίζει καλά το νησί και τους κατοίκους, μου ζήτησε να είμαστε σήμερα εδώ και η κυβέρνηση θα κάνει αυτό το βήμα».

«Το μήνυμα είναι ξεκάθαρο. Η εθνική κυριαρχία της χώρας βεβαίως και διαφυλάσσεται από τις Ένοπλες Δυνάμεις, όπως και η προστασία της εδαφικής ακεραιότητας. Αλλά όχι μόνο από αυτές. Η παρουσία των ακριτών μας στα νησιά είναι ένα εθνικό έργο.

Είναι ένα έργο διασφάλισης της εθνικής κυριαρχίας της χώρας. Αν τα νησιά εγκαταλειφθούν, τότε δεν θα πάψει μόνο να υπάρχει ζωή στα νησιά, αλλά θα πάψει να υπάρχει και υφαλοκρηπίδα, θα πάψει να υπάρχει η παρουσία της πατρίδας και η έπαρση της ελληνικής σημαίας», κατέληξε ο κ. Καμμένος.


(ΠΑΡΟΝ 04/12/2016)

Σήμερα Γιορτάζει ο Άγιος Νικόλαος και το Πολεμικό Ναυτικό (BINTEO)


Σήμερα γιορτάζει ο Άγιος Νικόλαος, ο κατ εξοχήν προστάτης των ναυτικών μας, του πολεμικού ναυτικού και του λιμενικού σώματος.

Μέσα στον δύσκολο και διαρκή αγώνα του θαλασσινού με τα στοιχεία της φύσεως , ο Έλληνας ναυτικός ένιωσε την ανάγκη για προστασία από κάποια ανώτερη δύναμη, η οποία μέσω της βαθιάς του πίστης εκφράστηκε στην θεία μορφή του Αγίου Νικολάου. Γι αυτό κι η εικόνα του Αγίου Νικολάου συντροφεύει τις γέφυρες όλων των εμπορικών πλοίων σε ώρες γαλήνης και φουρτούνας.

Σήμερα το Πολεμικό ναυτικό εκτός από τον προστάτη της τιμά και την χρυσή επέτειο των νικηφόρων ναυμαχιών των Βαλκανικών πολέμων που διεξήχθησαν τον χειμώνα του 1912-1913 με προεξέχουσα μορφή τον ναύαρχο Παύλο Κουντουριώτη.

Η 6η Δεκεμβρίου γιορτάζεται σε πολλές πόλεις της Ελλάδος με ιδιαίτερη λαμπρότητα. Ιδιαίτερα στην Σύρο ο εορτασμός του Αγίου Νικολάου είναι ένα πολύ ξεχωριστό γεγονός που αξίζει κάποιος να το ζήσει από κοντά.



Άγιος Νικόλαος: Ο βίος και η άγνωστη ιστορία με τα Ιερά Λείψανα. Χρόνια πολλά

Ο Άγιος Νικόλαος, τη μνήμη του οποίου γιορτάζει η εκκλησία μας στις 6 Δεκεμβρίου, γεννήθηκε τον 3ο αιώνα μ.Χ. στα Πάταρα της Λυκίας, από γονείς ευσεβείς και πλουσίους και έδρασε την εποχή των αυτοκρατόρων Διοκλητιανού (284 – 304 μ.Χ.), Μαξιμιανού (286 – 305 μ.Χ.) και Μεγάλου Κωνσταντίνου.

Σε νεαρή ηλικία έμεινε ορφανός και κληρονόμος μιας μεγάλης περιουσίας. Αλλά ο Νικόλαος, εμπνεόμενος από φιλάνθρωπα συναισθήματα, διέθετε την περιουσία του για να ανακουφίζει άπορα, ορφανά, φτωχούς, χήρες, στενοχωρημένους οικογενειάρχες. Ένας μάλιστα, θα διέφθειρε τις τρεις κόρες του, προκειμένου να εξασφαλίσει χρήματα. Όταν το έμαθε αυτό ο Νικόλαος, μυστικά σε τρεις νύκτες εξασφάλισε την προίκα των τριών κοριτσιών, αφήνοντας 100 χρυσά φλουριά στην κάθε μία. Έτσι, οι τρεις κόρες αποκαταστάθηκαν και γλίτωσαν από βέβαιη διαφθορά.

Στην συνέχεια αφιερώθηκε στον ασκητικό βίο, λόγω όμως της ξεχωριστής αρετής του τιμήθηκε, χωρίς να το επιδιώξει, αρχικά με το αξίωμα του Ιερέα στα Πάταρα και συνέχεια με το αξίωμα του αρχιεπισκόπου Μύρων. Από τη θέση αυτή καθοδηγούσε με αγάπη το ποίμνιό του και ομολογούσε με παρρησία την αλήθεια. Για το λόγο αυτό συνελήφθη από τους τοπικούς άρχοντες και ρίχτηκε στη φυλακή.

Όταν όμως ανήλθε στον αυτοκρατορικό θρόνο ο Μέγας Κωνσταντίνος ελευθερώθηκαν όλοι οι χριστιανοί και έτσι ο Νικόλαος επανήλθε στο αρχιεπισκοπικό θρόνο. Μάλιστα έλαβε μέρος στην Α’ Οικουμενική Σύνοδο, όπου ξεχώρισε για τη σοφία και την ηθική του τελειότητα.

Ο Άγιος Νικόλαος ήταν προικισμένος και με το χάρισμα της θαυματουργίας με το οποίο έσωσε πολλούς ανθρώπους και όσο ήταν εν ζωή αλλά και μετά την κοίμησή του το 330 μ.Χ. Για παράδειγμα όταν κάποτε κινδύνευσε κάποιος στη θάλασσα – λόγω σφοδρών ανέμων – και επικαλέστηκε το όνομα του αγίου σώθηκε και μάλιστα ενώ βρισκόταν στη μέση του πελάγους βρέθηκε αβλαβής στο σπίτι του. Το θαύμα έγινε αμέσως γνωστό στην Πόλη και ο λαός προσήλθε αμέσως σε λιτανεία και αγρυπνία προκειμένου να τιμήσει το θαυματουργό Άγιο.

Δικαιούχοι Κληροδοτήματος «Χρήστου Μιχαήλ Γρυπάρη», Οικονομικού Έτους 2016 (ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΜΤΣ)


Το Μετοχικό Ταμείο Στρατού ανακοινώνει τους δικαιούχους από το Κληροδότημα «Χρήστου Μιχαήλ Γρυπάρη», για το οικονομικό έτος 2016.

Διαβάστε αναλυτικά την σχετική ανακοίνωση:

Φόρτωση...

EΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ

ΕΠΙΣΚΕΨΕΙΣ ΑΠΟ 23 ΙΑΝ. 2010

EΠΙΣΚΕΠΤΕΣ

 
Copyright © 2016. ΣΤΑΡΑΤΑ ΛΟΓΙΑ - All Rights Reserved
Template Created by ΣΤΑΡΑΤΑ ΛΟΓΙΑ Published by ΣΤΑΡΑΤΑ ΛΟΓΙΑ
-->